Deseja que algo aconteça em sua vida ?

Se você deseja realmente que algo aconteça em sua vida, em sua empresa, em seu futuro, basta desenvolver um plano de trabalho onde deve-se constar alguns requisitos: continuidade, versatibilidade, coragem e determinação.

Bom, peraí, não quero apresentar algo como a maioria dos "auto-ajudas" apresentam, mas é muito simples assim: Continuidade, pois se todos os dias você e as pessoas que estão neste projeto realizarem uma ação positiva, seja o mínimo, seja um e-email que for, imagine o que não acontecerá ao fim de um período de um mês, seis meses, um ano. Mas você tem que manter este mecanismo funcionando dia a dia, motivando a todos ! Versatibilidade para encontrar sempre mais que uma solução ao se deparar com os obstáculos. Mais de uma solução é a demonstração de que não estará preso a rotinas que normalmente somos ensinados a ter, pois muitas vezes não há resposta certa, e sim a melhor para a perspectiva que estamos precisando. Coragem..é, esta você descubrirá o porque a escrevi...e determinação, este último é o combustível que todos precisam para realizar algo de verdade. É raro, é de graça mas é para poucos ! Enfim, comece já, conquiste logo.

Publicado no Jornal de Peruíbe - Edição 422

marcocantuaria@hotmail.com

O valor da crença na tomada de decisões

Em uma região muito seca o povo implorou ao padre para rezar uma missa pedindo para chover mas o padre se negou a atender o pedido alegando que o povo não tinha fé.
Após muita pressão o padre aceitou rezar tal missa. No dia da missa todos os habitantes compareceram à igreja. O padre passeou entre os fiéis e, voltando ao altar, falou.
- Não haverá mais missa, vocês não têm fé.
O prefeito gritou:
- Todos temos fé e como prova disso, a igreja está cheia.
Aí o padre perguntou:
- Quem trouxe um guarda-chuva?!
Todos baixaram a cabeça. Ninguém tinha levado o guarda-chuva.

Muitos profissionais em postos de liderança, agem como o povo dessa cidade: querem que as coisas melhorem na empresa mas não botam fé nas medidas que são tomadas. Como conseqüência, os funcionários ficam frustrados e cansados de tantos projetos que se iniciam e nunca se concluem.
Para fazer as coisas mudarem na empresa é preciso, em primeiro lugar, que a diretoria efetivamente abrace a idéia e seja a primeira a dar o exemplo.

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Torne-se um Realizador

Cada vez menos tempo para fazer as coisas !! é que costumamos ouvir e também reclamar por aí em relação aos nossos compromissos e tarefas de dia a dia, não é ? Mas na verdade precisamos rever um pouco nossas ações. Reavaliar a agenda, alías para alguns inclusive exercitar ter e saber usar uma agenda já será uma boa lição ! Hoje temos e-mails, comunidades na internet, reuniões e mais reuniões, atender telefone e tantas outras ações, mas podemos e devemos organizar, priorizar a cada instante as atividades mais importantes e só assumir compromissos na agenda se for realmente indispensáve e principalmente se for possível atendê-la. Que tal horário para responder e-mail e esgotar as possibilidades para iniciar ou participar de uma reunião.
Quer mudar realmente sua produção, então concentre-se em quanto tempo você usa ao dia para Gestão ! Acredito que dificilmente chega aos 15 ou 20 % do seu tempo. Conquiste pelo menos 30% do tempo de trabalho para Gestão e se torne um REALIZADOR.
Sucesso !!
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